Sony Japan | 新卒採用｜ドクターコースの皆さまへ

ドクターコースの皆さまへ

ソニーは、ドクターコース(博士課程後期)修了見込みの方を、特定分野のプロフェッショナル人材として通年で採用しています。大学卒、大学院(修士課程) 修了見込みの方を対象とした新卒採用とは別に選考いたしますので、下記の手順でご応募ください。

応募資格

ドクターコース（博士課程後期）修了見込みの方
博士課程後期に在学中で修了見込みの方は、このページに記載された応募方法に沿ってご応募ください。

※博士課程後期修了以上の方は、経験者採用の対象となります。
経験者採用のエントリー方法は以下のページをご覧ください。
→経験者採用ページへ

個人情報の取扱いについて

応募時に提出いただいた個人情報については下記のように取り扱います。
応募書類の郵送をもって、同意いただいたものとみなします。

個人情報の取り扱いについて

　ソニーは、以下のように提供いただいた個人情報を取り扱います。

・個人情報の利用目的
ソニーは、応募者の個人情報を、以下の目的に利用するものとし、それ以外の目的に使用することはありません。

選考に関する連絡及び問い合わせ
今後の採用活動のための統計・分析資料の作成

・収集する個人情報

ソニーへのご応募の際に必要な氏名、会社名、部署名、電話番号、E-メールアドレスなど上記利用目的範囲内の個人情報

・個人情報の提供に関する必須、任意の区別
個人情報の提供はあくまで任意によるものですが、必要な情報のご提供がない場合にはお問い合わせに応じられない場合がありますのでご了承願います。

・個人情報の管理
ソニーは応募者の個人情報を厳重に管理し、上記利用目的の範囲内で正確・最新の内容に保つように努め、不正なアクセス、改ざん、漏えいなどから守るべく、必要かつ適切な安全管理措置を講じます。

・個人情報の第三者への提供
ソニーは、以下の場合を除き、当該応募者の同意を得ずに応募者の個人情報を第三者に開示することはありません。

上記に定めた利用目的のために、ソニーが業務を委託する協力会社に対して会員の個人情報の提供が必要な場合。（なお、これらの協力会社を、十分な個人情報のセキュリティ水準にあることを確認のうえ選定し、契約等を通じて必要かつ適切な監督を行います。）
司法機関または行政機関から法令に基づく要請を受け、要請理由が妥当と判断した場合。
人の生命、身体、財産を保護するため、あるいは刑法上の犯罪行為等からソニーの財産を保護するために提供する必要があり、かつ本人の同意を得ることが困難である場合。

・個人情報取扱に関するお問合せ
個人情報取扱についてのお問合せは以下の窓口にて対応いたします。

ソニー株式会社　人事部門　PIM推進室
　　住所：〒108-0075　東京都港区港南1-7-1
　　メールフォーム：個人情報保護に関するお問い合わせ窓口

・準拠法及び管轄裁判所
このウェブサイトのご利用並びに本ご利用規定の解釈及び適用は、他に別段の定めのない限り、日本国法に準拠するものとします。また、このウェブサイトのご利用に関わる全ての紛争につきましては、他に別段の定めのない限り、東京地方裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とするものとします。

応募方法

以下の書類についてオリジナルとコピーを1部ずつ（合計2部）作成し、下記宛先へ郵送にてお送りください。
(1)履歴書（市販のフォーマットで結構です。諸連絡のためにメールアドレスを必ずご記入ください。）
(2)専門性が判断できるもの（学会論文など）
(3)専門性を活かしてソニーで何をやりたいかについて（A4 1枚程度）

宛先

〒108-0075　東京都港区港南1-7-1
ソニー株式会社　グローバル人材開発部門　採用部　ドクター採用担当　宛

選考プロセス

＜応募＞
「応募方法」をご確認のうえ、書類をお送りください。

＜書類選考＞
ご提出いただいた書類をもとに、社内関連部門にて書類選考を行います。

＜面接／試験＞
・面接
専門／人事面接を実施します。
選考結果や職種によって、選考プロセスが増減する場合もあります。

・試験
最終面接を受けていただく前に、ＷＥＢ形式の試験を受験いただきます。

＜結果連絡＞
メールまたは電話にて合否に関わらずご連絡します。